Engenheira de Manutenção Elétrica Pleno (Vaga Afirmativa para Mulheres)

Sobre nós: 

No município de Barcarena, a 87 km da capital paraense, está instalada a Albras, a maior produtora de alumínio primário do Brasil. Em 2025, a empresa completa 40 anos de inauguração. Atualmente, a Hydro é a principal acionista da empresa, tendo 51% das ações desta joint venture, que também tem como acionista a NAAC – Nippon Amazon Aluminium Co. Ltda., um consórcio japonês formado por uma agência governamental japonesa, empresas comerciais, consumidores e fabricantes de produtos de alumínio.

“A diversidade, inclusão e pertencimento (DIP) são valores que a Hydro no Brasil prioriza como parte da nossa agenda de pessoas e na promoção do cuidado de todos e todas. Por isso, essa é uma posição inclusiva e exclusiva para mulheres”.

O que oferecemos?

A oportunidade de se juntar a equipes diversas em uma empresa líder global em alumínio e energias renováveis que está mudando o jogo do alumínio.

Um ambiente de trabalho dinâmico, criativo, com projetos globais e ambições sustentáveis;

Oportunidade de moldar a função e crescer na carreira por meio do desenvolvimento profissional e pessoal;

Você será parte de um negócio para o futuro juntando-se a nós em uma jornada transformadora.

Qual é a oportunidade?

Atuar na Gerência de Carbono & Porto  na manutenção de equipamentos na fabrica de Anodos.

Quais as responsabilidades?

• Estabelecer e atuar no processo de sistema de gestão integrado.
• Elaborar/Revisar documentos do sistema de gestão – DEDs, PGSs e Macrofluxos e garantir o alinhamento da planta com as diretrizes do SGI.
• Conduzir as auditorias internas e externas (Planejamento, execução e follow-up).
• Acompanhar a evolução das soluções de problemas e avaliar a utilização do método.
• Conduzir os processos de análise crítica do SGI (planejamento, execução e follow-up) e acompanhar mensalmente a evolução dos indicadores junto aos Gerentes Seniores.
• Acompanhar planejamento estratégico da planta e das gerências.
• Atuar, quando necessário. como administrador dos sistemas que são de responsabilidade do sistema de gestão e conduzir implantação de novos sistemas.
• Implantar novas normas na planta ou conduzir upgrade de normas, quando necessário.
• Conduzir treinamentos nas normas (ISOs), ferramentas da qualidade, procedimentos internos, metodologias do AMBS e na utilização dos sistemas (Inosa, Portal Sim e CAL).
• Acompanhar evolução dos grupos de processos e equipamentos críticos e garantir aplicação da metodologia estabelecida.
• Implantar e acompanhar o 5S das áreas administrativas e operacionais.
• Atuar na melhoria contínua dos processos sob responsabilidade do sistema de gestão.
• Atuar no desenvolvimento, implantação e controle de programas e sistemas de gestão, garantia e controle da qualidade da empresa, bem como de programas e sistemas aplicados aos processos de fabricação, montagem, usinagem e outros, de forma a se obter aumento da confiabilidade, produtividade, otimização de sistemas e processos e redução de custos operacionais.
• Realizar análise, auditoria e acompanhamento dos programas e sistemas enfocando os aspectos técnicos e administrativos das políticas internas de qualidade e das normas nacionais e internacionais, visando o atendimento de determinações corporativas ou exigências dos clientes.
• Ministrar e acompanhar programas de auditoria e treinamento a fornecedores, clientes e aos profissionais da empresa difundindo a cultura da qualidade.
• Fornecer aos colaboradores uma ampla compreensão dos mecanismos de gestão da qualidade e produtividade.
• Atuar na orientação de atividades de auditorias internas do sistema da qualidade e auditorias em fornecedores e prestadores de serviços.
• Realizar o levantamento e análise de informações e dados estatísticos relativos aos volumes de refugo/retrabalho e suas causas em todas as etapas do processo produtivo, trabalhando dentro do ambiente de custos da qualidade/não qualidade.
• Efetuar a análise das tolerâncias do produto e do processo, especificando as máximas e mínimas admissíveis.
• Participar do desenvolvimento de fornecedores de materiais diretos e indiretos, prestando suporte necessário ao setor de compras e demais envolvidos.

Qual é a Formação Acadêmica necessária?

• Necessário Ensino Superior Completo em Engenharia Elétrica;

Quais conhecimentos e habilidades são esperados?

• Experiência como engenheiro de manutenção industrial;

• Vivência com manutenção elétrica de equipamentos como transportadores, elevadores de caneca e fornos de indução;

• Necessário ter conhecimento de PLCs;

• Habilidade com idioma Inglês - nível intermediário;

• Necessário ter habilidade com Sistema SAP;
• CNH desejável
• CREA Ativo
• Necessário ter disponibilidade para residir na Vila dos Cabanos-PA

E as recompensas?

• Salário Competitivo com o Mercado de Mineração e Metais
• Programa de Participação nos Resultados (PPR)
• Plano de Saúde Nacional (com possibilidade de reembolso em consultas)
• Plano Odontológico
• Reembolso de Medicamentos de Uso Contínuo
• Seguro de Vida
• Gympass
• Refeição no Local
• Vale Refeição / Alimentação (13 recargas no ano)
• Plano de Previdência Privada
• Subsídio idioma
• Fretado / Vale Transporte
• Auxílio Creche para Mulheres 
• Auxílio Escolar para profissionais com filhos em idade escolar
• Reembolso para aquisição de lentes corretivas e armações, extensivo aos dependentes
• Auxílio Funeral
• Posto de Atendimento Bancário ou Caixas Eletrônicos
• Programa Vida Saudável
• Cantinho da Mamãe
• Licença Maternidade e Paternidade Estendida (Empresa Cidadã)

Quais são as etapas do processo seletivo?

• Passo 1: Inscrição;
• Passo 2: Triagem;
• Passo 3: Entrevista com Recrutamento e Seleção;
• Passo 4: Teste / Case;
• Passo 5: Entrevista com a Liderança;
• Passo 6: Carta Oferta;
• Passo 7: Processo Admissional;
• Passo 8: Onboarding

Quem é você na Hydro?

Acreditamos que você está no seu melhor quando trabalha com pessoas em um ambiente colaborativo, o que é o caso da Hydro.

Você é motivado pela entrega de resultados e pelo atendimento às expectativas dos clientes, estabelecendo padrões elevados e ao mesmo tempo atingindo as metas estabelecidas.

Como somos uma empresa em constante evolução e busca por processos cada vez mais sustentáveis, também pensamos que se adapta e responde bem às mudanças, estando aberto a novas ideias e mostrando sensibilidade a diferentes culturas.

Contamos com o seu Cuidado, Coragem e Colaboração para atingirmos nosso objetivo de criar uma sociedade mais viável.

“A Hydro valoriza diversas habilidades e perspectivas entre os colaboradores. Encorajamos todas as pessoas qualificadas a se inscreverem. Os perfis aderentes serão considerados independentemente de raça, religião, nacionalidade, etnia, idade, gênero, identidade ou expressão de gênero, orientação sexual ou deficiência. Nós nos esforçamos para oferecer oportunidades iguais para que todos possam contribuir e ter sucesso conosco”.

“Um lugar onde você faz a diferença!”

Atuação na Albras (Barcarena/PA). Atividade de campo, incompatível com o sistema de teletrabalho ou home office.

Inscrições exclusivamente pelo site da Hydro, até o dia 23/05/2025. No ato da inscrição os Certificados de escolaridade deverão ser anexados. Para maiores informações, visite www.hydro.com 

Todas as oportunidades estão abertas para pessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.

Conheça mais sobre os nossos negócios e processos, acesse Hydro Brazil Corporate Video (Extended version) - YouTube. 

#LI-Onsite