Együtt alkotunk innovatív alumínium megoldásokat!

A székesfehérvári Hydro Extrusion Hungary Kft. Európa egyik legmodernebb alumíniumprofil-gyártó üzeme, ahol 6 présgép, fejlett felületkezelés és közel 300 megmunkáló gép szolgálja a prémium autóipar igényeit.

2024-ben új alumínium újrahasznosító üzemmel bővültünk, amely hulladék alumíniumból állít elő testreszabott ötvözeteket – ezzel is erősítve fenntarthatósági törekvéseinket.

Tagjai vagyunk a világelső Hydro Csoportnak, amely 42 országban 32 000 munkatárssal dolgozik azon, hogy az alumínium a jövő fémévé váljon.

Amiben számítunk Rád

  • A műszakban dolgozó munkatársak irányítása, motiválása és teljesítményük értékelése.
  • A termelési feladatok és a szükséges létszám megtervezése, a munkatársak feladatainak hatékony elosztása.
  • A prés csoportvezetők támogatása napi feladataik ellátásában.
  • A műszak szakmai és munkavédelmi oktatásainak biztosítása.
  • A munkatársak teljesítményével kapcsolatos visszajelzés a vezetőség felé, valamint javaslattétel képzésre, beosztásra és munkakör-változtatásra.
  • A műszak beosztásának, szabadságainak és távolléteinek megtervezése.
  • A termelés folyamatosságának biztosítása, szükség esetén a munkatársak műszakon belüli átcsoportosításával.
  • A minőségi, munkavédelmi, tűzvédelmi és környezetvédelmi előírások betartásának ellenőrzése.
  • A termelési és teljesítményadatok nyomon követése, valamint a szükséges adminisztráció és korrekciós intézkedések koordinálása.
  • A műszakok közötti megfelelő információáramlás biztosítása, különös tekintettel a termelés folyamatosságára, minőségére és biztonságára.
  • A berendezések műszaki állapotának folyamatos figyelemmel kísérése, meghibásodás esetén a szükséges intézkedések megtétele.
  • Jelentősebb üzemzavarok esetén a termelési vezető tájékoztatása, illetve annak távollétében önálló intézkedés.
  • Az üzemi rend és tisztaság fenntartásának felügyelete.
  • A vállalati minőség-, környezet- és munkavédelmi rendszerekhez kapcsolódó szabályok és dokumentált folyamatok következetes betartása.

Mitől leszel sikeres?

  • Legalább középfokú végzettséggel rendelkezel.
  • Minimum 1 év műszakvezetői tapasztalatod van a munkaterületen, vagy legalább 3 év hasonló tapasztalatot szereztél más vállalatnál.
  • Magabiztosan használod a számítógépet és az MS Office alkalmazásokat.
  • Rendelkezel a foglalkoztatással kapcsolatos alapvető munkajogi ismeretekkel.
  • Átlátod és alkalmazod a munkádhoz kapcsolódó vállalati előírásokat, gyártási dokumentációkat és folyamatokat.
  • Határozott, ugyanakkor együttműködő vezető vagy, aki jól kommunikál és magabiztosan kezeli a konfliktushelyzeteket.
  • Önállóan és felelősségteljesen dolgozol, és fontos számodra, hogy a rád bízott terület eredményesen működjön.
  • Gazdálkodó, tulajdonosi szemlélettel közelítesz a feladatokhoz, és nemcsak a problémák felismerésére, hanem azok megoldására is törekszel.

Amiket biztosítunk számodra

  • Munkatapasztalathoz igazodó bérsávok
  • 13. havi fizetés
  • Cafeteria
  • Jelenléti bónusz
  • Karácsonyi juttatás
  • Egészségbiztosítás
  • Önkéntes nyugdíjpénztár
  • Munkába járás támogatása
  • Támogató csapat, közösségi és családi programok

 

Emellett támogatjuk szakmai fejlődésedet és biztonságos munkakörnyezettel várunk!
Munkavégzés helye: Székesfehérvár, Verseci utca 1-15.

Műszakvezető

Munkavégzés helye: 

Székesfehérvár, HU, 8000

Karrierterület:  Termelés
Osztály:  BLD 72 shift ABCD
Munkatípus:  Állandó foglalkoztatott
Jelentkezési határidő:  September 30 , 2026

Együtt alkotunk innovatív alumínium megoldásokat!

A székesfehérvári Hydro Extrusion Hungary Kft. Európa egyik legmodernebb alumíniumprofil-gyártó üzeme, ahol 6 présgép, fejlett felületkezelés és közel 300 megmunkáló gép szolgálja a prémium autóipar igényeit.

2024-ben új alumínium újrahasznosító üzemmel bővültünk, amely hulladék alumíniumból állít elő testreszabott ötvözeteket – ezzel is erősítve fenntarthatósági törekvéseinket.

Tagjai vagyunk a világelső Hydro Csoportnak, amely 42 országban 32 000 munkatárssal dolgozik azon, hogy az alumínium a jövő fémévé váljon.

Amiben számítunk Rád

  • A műszakban dolgozó munkatársak irányítása, motiválása és teljesítményük értékelése.
  • A termelési feladatok és a szükséges létszám megtervezése, a munkatársak feladatainak hatékony elosztása.
  • A prés csoportvezetők támogatása napi feladataik ellátásában.
  • A műszak szakmai és munkavédelmi oktatásainak biztosítása.
  • A munkatársak teljesítményével kapcsolatos visszajelzés a vezetőség felé, valamint javaslattétel képzésre, beosztásra és munkakör-változtatásra.
  • A műszak beosztásának, szabadságainak és távolléteinek megtervezése.
  • A termelés folyamatosságának biztosítása, szükség esetén a munkatársak műszakon belüli átcsoportosításával.
  • A minőségi, munkavédelmi, tűzvédelmi és környezetvédelmi előírások betartásának ellenőrzése.
  • A termelési és teljesítményadatok nyomon követése, valamint a szükséges adminisztráció és korrekciós intézkedések koordinálása.
  • A műszakok közötti megfelelő információáramlás biztosítása, különös tekintettel a termelés folyamatosságára, minőségére és biztonságára.
  • A berendezések műszaki állapotának folyamatos figyelemmel kísérése, meghibásodás esetén a szükséges intézkedések megtétele.
  • Jelentősebb üzemzavarok esetén a termelési vezető tájékoztatása, illetve annak távollétében önálló intézkedés.
  • Az üzemi rend és tisztaság fenntartásának felügyelete.
  • A vállalati minőség-, környezet- és munkavédelmi rendszerekhez kapcsolódó szabályok és dokumentált folyamatok következetes betartása.

Mitől leszel sikeres?

  • Legalább középfokú végzettséggel rendelkezel.
  • Minimum 1 év műszakvezetői tapasztalatod van a munkaterületen, vagy legalább 3 év hasonló tapasztalatot szereztél más vállalatnál.
  • Magabiztosan használod a számítógépet és az MS Office alkalmazásokat.
  • Rendelkezel a foglalkoztatással kapcsolatos alapvető munkajogi ismeretekkel.
  • Átlátod és alkalmazod a munkádhoz kapcsolódó vállalati előírásokat, gyártási dokumentációkat és folyamatokat.
  • Határozott, ugyanakkor együttműködő vezető vagy, aki jól kommunikál és magabiztosan kezeli a konfliktushelyzeteket.
  • Önállóan és felelősségteljesen dolgozol, és fontos számodra, hogy a rád bízott terület eredményesen működjön.
  • Gazdálkodó, tulajdonosi szemlélettel közelítesz a feladatokhoz, és nemcsak a problémák felismerésére, hanem azok megoldására is törekszel.

Amiket biztosítunk számodra

  • Munkatapasztalathoz igazodó bérsávok
  • 13. havi fizetés
  • Cafeteria
  • Jelenléti bónusz
  • Karácsonyi juttatás
  • Egészségbiztosítás
  • Önkéntes nyugdíjpénztár
  • Munkába járás támogatása
  • Támogató csapat, közösségi és családi programok

 

Emellett támogatjuk szakmai fejlődésedet és biztonságos munkakörnyezettel várunk!
Munkavégzés helye: Székesfehérvár, Verseci utca 1-15.

Lehetséges munkavégzési helyek

Miért Hydro?

Szeretne valódi hatást gyakorolni? Több mint egy évszázada munkatársaink jelentik a hajtóerőt a világ legsürgetőbb problémáinak megoldásában – és reméljük, hogy Ön is részt vesz majd a következő század kihívásaiban. Függetlenül attól, hogy az egyik létesítményünkben az újrahasznosítás megvalósításán dolgozik, vagy az alumíniumgyártás szén-dioxid-mentesítésére szolgáló megújuló energiafolyamatok biztosításán, munkájával hatással van közös célunkra, hogy iparágainkat és a világot zöldebbé tegyük.

Miért Hydro?

Szeretne valódi hatást gyakorolni? Több mint egy évszázada munkatársaink jelentik a hajtóerőt a világ legsürgetőbb problémáinak megoldásában – és reméljük, hogy Ön is részt vesz majd a következő század kihívásaiban. Függetlenül attól, hogy az egyik létesítményünkben az újrahasznosítás megvalósításán dolgozik, vagy az alumíniumgyártás szén-dioxid-mentesítésére szolgáló megújuló energiafolyamatok biztosításán, munkájával hatással van közös célunkra, hogy iparágainkat és a világot zöldebbé tegyük.

 

 

 

 

 

A munkahely, ahol a munkavállaló számít.

Ebben a küldetésben a siker kulcsa a kollegiális környezet ösztönzése, ahol a különbözőségünket a legnagyobb versenyelőnyünkként ismerjük el. A sokszínű nézőpontok erősebbé tesznek bennünket. Globális sokszínűségi, befogadási és összetartási programunk lehetővé teszi számunkra, hogy olyan kiváló teljesítményű és befogadó munkahelyet teremtsünk, ahol mindenki munkáját értékeljük.
 
Minden karrier egyedi. Arra törekszünk, hogy biztosítsuk Önnek a támogatást, amellyel elérhető a teljes potenciálját. Globális hálózatunk, befogadó kultúránk és élvonalbeli technológiánk segítségével olyan karriert építhet, amely megfelel erősségeinek és szenvedélyeinek.
Csatlakozzon a több mint 30 000 emberből álló globális közösségünkhöz, amely 40 országban van jelen, és amelyet az odafigyelés, a bátorság és az együttműködés értékei egyesítenek. A Hydro-nál fontos iparágakban van lehetősége változást elérni.

A munkahely, ahol a munkavállaló számít.

Ebben a küldetésben a siker kulcsa a kollegiális környezet ösztönzése, ahol a különbözőségünket a legnagyobb versenyelőnyünkként ismerjük el. A sokszínű nézőpontok erősebbé tesznek bennünket. Globális sokszínűségi, befogadási és összetartási programunk lehetővé teszi számunkra, hogy olyan kiváló teljesítményű és befogadó munkahelyet teremtsünk, ahol mindenki munkáját értékeljük.
 
Minden karrier egyedi. Arra törekszünk, hogy biztosítsuk Önnek a támogatást, amellyel elérhető a teljes potenciálját. Globális hálózatunk, befogadó kultúránk és élvonalbeli technológiánk segítségével olyan karriert építhet, amely megfelel erősségeinek és szenvedélyeinek.
Csatlakozzon a több mint 30 000 emberből álló globális közösségünkhöz, amely 40 országban van jelen, és amelyet az odafigyelés, a bátorság és az együttműködés értékei egyesítenek. A Hydro-nál fontos iparágakban van lehetősége változást elérni.

A munkahely, ahol a munkavállaló számít.

Ebben a küldetésben a siker kulcsa a kollegiális környezet ösztönzése, ahol a különbözőségünket a legnagyobb versenyelőnyünkként ismerjük el. A sokszínű nézőpontok erősebbé tesznek bennünket. Globális sokszínűségi, befogadási és összetartási programunk lehetővé teszi számunkra, hogy olyan kiváló teljesítményű és befogadó munkahelyet teremtsünk, ahol mindenki munkáját értékeljük.
 
Minden karrier egyedi. Arra törekszünk, hogy biztosítsuk Önnek a támogatást, amellyel elérhető a teljes potenciálját. Globális hálózatunk, befogadó kultúránk és élvonalbeli technológiánk segítségével olyan karriert építhet, amely megfelel erősségeinek és szenvedélyeinek.
Csatlakozzon a több mint 30 000 emberből álló globális közösségünkhöz, amely 40 országban van jelen, és amelyet az odafigyelés, a bátorság és az együttműködés értékei egyesítenek. A Hydro-nál fontos iparágakban van lehetősége változást elérni.

A Hydro vállalatról

  • Mi, a Hydro, egy vezető alumínium- és energiaipari vállalat vagyunk, amely elkötelezett a fenntartható jövő mellett.
  • Alapítva: 1905
  • Alkalmazotti létszám: 32,000
  • Vállalati jelenlét világszerte több mint 40 országban
  • Elnök-vezérigazgató: Eivind Kallevik

Tudjon meg többet a Hydro-ról

Tehetséggondozó közösség a Hydro-nál

Nem találja a megfelelő munkát? Értesüljön álláslehetőségeinkről, melyek tökéletesen megfelelhetnek Önnek.

Tehetséggondozó közösség a Hydro-nál

Nem találja a megfelelő munkát? Értesüljön álláslehetőségeinkről, melyek tökéletesen megfelelhetnek Önnek.