Ansøg nu

HR ansvarlig til Hydro Extrusion Danmark

Jobplacering: 

Tønder, DK, 6270

Karriereområde:  HR-afdeling
Afdeling:  HR
Jobtype:  Fast
Ansøg senest:  January 5 , 2026

Vil du være med til at forme den strategiske retning for vores produktionsenhed og sikre, at HR skaber værdi for forretningen?

Vi søger en HR Business Partner, der bliver en central del af ledelsesteamet og bidrager til at udvikle organisationen og vores medarbejdere.

Hvad vi tilbyder dig

Hos Hydro bliver du en del af en global virksomhed med stærke værdier og en kultur, hvor samarbejde og udvikling er i centrum.  

Vi tilbyder:

  • En nøgleposition med stor indflydelse på organisationens udvikling og strategiske retning.
  • Tæt samarbejde med ledelsesteamet og mulighed for at præge HR-agendaen.
  • Et internationalt HR netværk og tæt samspil med øvrige Hydro enheder i Danmark og i Norden.
  • Et dynamisk arbejdsmiljø med fokus på innovation, trivsel og kontinuerlig forbedring.
  • En arbejdsplads, hvor compliance og ansvarlighed er en naturlig del af hverdagen.

Hvad du kommer til at lave

Som HR Business Partner bliver du en strategisk sparringspartner for ledelsen og en drivkraft i HR-arbejdet.

Du vil:

  • Lede et team på 5 medarbejdere inden for HR, løn og servicefunktioner.
  • Rådgive ledere om HR-processer, driftsprioriteter og forandringsledelse – og understøtte med ekspertise og værktøjer.
  • Sikre bemanding, kompetenceudvikling og implementering af HR-politikker i tråd med globale standarder og lokal lovgivning (herunder bl.a. GDPR).
  • Håndtere komplekse personalesager og drive overenskomstforhandlinger.
  • Overvåge HR-KPI’er, gennemføre og analysere trivselsmålinger sammen med lederne, og identificere trends og forbedringsmuligheder.

Hvad vil gøre dig succesfuld?

Vi søger dig, der:

  • Har solid erfaring som HR Business Partner eller tilsvarende rolle i en produktions- eller industrivirksomhed. Er du i dag HR-konsulent eller lignende og har ambitioner om at tage skridtet til en ledende HR-stilling i en international virksomhed, hører vi også gerne fra dig.
  • Har stærke kompetencer inden for HR, forandringsledelse og medarbejderudvikling.
  • Er en dygtig kommunikator, der skaber tillid og samarbejde på alle niveauer.
  • Evner at være proaktiv, opsøgende og trives med en bred kontaktflade.
  • Har kendskab til arbejdsret og Industriens overenskomst.
  • Taler og skriver flydende dansk og engelsk.

Lige muligheder

Hydro værdsætter forskellige kompetencer og perspektiver hos medarbejdere. Kvalificerede ansøgere vil blive vurderet uanset race, religion, national oprindelse, etnicitet, alder, køn, seksuel orientering, kønsidentitet eller -udtryk, veteranstatus eller handicap. Vi stræber efter at give alle lige muligheder for at bidrage og få succes hos os.

Hydro er på vej i en ny og spændende retning, og vi er afhængige af forskellige perspektiver for at løse vores opgaver og opfylde kundernes behov. Med udgangspunkt i vores tre kerneværdier – omtanke, mod og samarbejde – sigter vi mod et højtydende og bæredygtigt arbejdsmiljø, der er baseret på inklusion af vore forskelle. Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere til at søge stillingen.

Mulige arbejdssteder

Hvorfor Hydro?

Vil du gøre en reel forskel? I mere end et århundrede har vores medarbejdere været drivkraften bag løsningen på nogle af verdens mest aktuelle problemer – og vi håber, at du vil være med til at løse de næste århundreders problemer. Uanset om du arbejder på et af vores genbrugsanlæg eller med vedvarende energiprocesser til dekarbonisering af aluminiumsproduktion, så påvirker dit bidrag til vores fælles mål om at gøre vores aktiviteter og verden mere grøn i fremtiden.

Hvorfor Hydro?

Vil du gøre en reel forskel? I mere end et århundrede har vores medarbejdere været drivkraften bag løsningen på nogle af verdens mest aktuelle problemer – og vi håber, at du vil være med til at løse de næste århundreders problemer. Uanset om du arbejder på et af vores genbrugsanlæg eller med vedvarende energiprocesser til dekarbonisering af aluminiumsproduktion, så påvirker dit bidrag til vores fælles mål om at gøre vores aktiviteter og verden mere grøn i fremtiden.

 

 

 

 

 

Et job, hvor du gør en forskel.

For at denne mission kan lykkes, er det afgørende at understøtte et godt kollegialt fællesskab, hvor vores forskelle anerkendes som vores største konkurrencefordel. Dit friske perspektiv gør os stærkere. Vores globale mangfoldigheds-, inklusions- og fællesskabsprogram betyder, at vi kan skabe en performativ og inkluderende arbejdsplads, hvor alle føler sig værdsat.

Din karriererejse er unik. Vi bestræber os på at støtte dig i det omfang, som er nødvendigt, for at du kan realisere dit fulde potentiale. Med vores globale rækkevidde, inkluderende kultur og banebrydende teknologi får du en karriere, der matcher dine stærke sider og ønsker.
Bliv en del af vores globale fællesskab med over 30.000 mennesker, som er repræsenteret i 40 lande og er fælles om værdierne kaldet Care, Courage og Collaboration. Hos Hydro har du mulighed for at gøre en forskel i industrier, der betyder noget. 

Et job, hvor du gør en forskel.

For at denne mission kan lykkes, er det afgørende at understøtte et godt kollegialt fællesskab, hvor vores forskelle anerkendes som vores største konkurrencefordel. Dit friske perspektiv gør os stærkere. Vores globale mangfoldigheds-, inklusions- og fællesskabsprogram betyder, at vi kan skabe en performativ og inkluderende arbejdsplads, hvor alle føler sig værdsat.

Din karriererejse er unik. Vi bestræber os på at støtte dig i det omfang, som er nødvendigt, for at du kan realisere dit fulde potentiale. Med vores globale rækkevidde, inkluderende kultur og banebrydende teknologi får du en karriere, der matcher dine stærke sider og ønsker.
Bliv en del af vores globale fællesskab med over 30.000 mennesker, som er repræsenteret i 40 lande og er fælles om værdierne kaldet Care, Courage og Collaboration. Hos Hydro har du mulighed for at gøre en forskel i industrier, der betyder noget. 

Et job, hvor du gør en forskel.

For at denne mission kan lykkes, er det afgørende at understøtte et godt kollegialt fællesskab, hvor vores forskelle anerkendes som vores største konkurrencefordel. Dit friske perspektiv gør os stærkere. Vores globale mangfoldigheds-, inklusions- og fællesskabsprogram betyder, at vi kan skabe en performativ og inkluderende arbejdsplads, hvor alle føler sig værdsat.

Din karriererejse er unik. Vi bestræber os på at støtte dig i det omfang, som er nødvendigt, for at du kan realisere dit fulde potentiale. Med vores globale rækkevidde, inkluderende kultur og banebrydende teknologi får du en karriere, der matcher dine stærke sider og ønsker.
Bliv en del af vores globale fællesskab med over 30.000 mennesker, som er repræsenteret i 40 lande og er fælles om værdierne kaldet Care, Courage og Collaboration. Hos Hydro har du mulighed for at gøre en forskel i industrier, der betyder noget. 

Om Hydro

  • Hydro er et førende aluminium- og energiselskab, som er fast besluttet på at skabe en bæredygtig fremtid.
  • Grundlagt: 1905
  • Antal medarbejdere: 32.000
  • Tilstedeværelse i omkring 40 lande på verdensplan
  • Adm. dir. og koncernchef: Eivind Kallevik

Lær mere om Hydro

Lær os at kende

Vores formål og værdier
Hydro lokationer verden over
Historie og arv
Karriereområde
Mød vores medarbejdere

Hydros talentnetværk

Kan du ikke finde det rette job? Bliv den første til at høre om nye jobmuligheder, der kunne være det perfekte match for dig.
Ansøg i dag

Hydros talentnetværk

Kan du ikke finde det rette job? Bliv den første til at høre om nye jobmuligheder, der kunne være det perfekte match for dig.
Ansøg i dag

Ansøg nu